合规配资平台23个集体与个人获峰峰集团及以上“两优一先”表彰

　　近日，冀中能源（000937）峰峰集团辛安矿正式挂牌“河北工程大学教学科研实践基地”，标志着双方在人才培养、科技创新等领域的合作迈出关键一步。此次合作以“产教融合、协同育人”为目标，通过资源共享、优势互补，为企业高质量发展注入新动能，为高校人才培养搭建实践平台。

　　该矿立足企业发展需求与高校育人目标，创新构建“全链条”人才培养机制。一方面，通过中青年轮岗交流、导师带徒、案例教学、课题攻关、拔尖人才选拔等制度，打通理论与实践的“最后一公里”；一方面，依托“工匠课堂”“状元学堂”“劳模讲堂”等特色平台，结合自救器盲戴比赛、岩巷综掘机操作、大面积停电演练等近10类实操培训，推动技能人才从“理论型”向“实战型”转变。近一年来，该矿8名干部职工获评峰峰集团高水平技能人才和中青年拔尖人才，23个集体与个人获峰峰集团及以上“两优一先”表彰，人才培养成效显著。

　　作为此次合作的重要支撑，该矿持续加码科技创新能力建设。通过升级“党建创新、科技创新、职工创新”三合一创新工作室，打造出以全国大国工匠、青年岗位能手赵保军名字命名的创新工作室，并于2024年获评“河北省技能大师工作室”；《高瓦斯自燃煤层耦合灾害防治》质量创新成果荣获第八届河北省质量创新与质量改进成果一等奖。

　　在技术攻坚与智能化转型中，该矿引入单元式支架、单轨吊、岩巷综掘机等先进设备，成功攻克沿断层掘进、瓦斯治理、防治水等领域的9项技术难题，取得启动阻车器改造、“三堵两注”工艺优化等60余项创新成果；建成井下智能化掘进工作面、无人值守硐室及井上智能化集控中心、智能化洗衣中心等，推动传统矿山向“智慧矿山”加速转型。

　　此次与河北工程大学的深度合作，不仅是企业人才储备的“源头活水”，更成为高校实践教育的“前沿阵地”。“未来，双方将以实践基地为纽带，在人才定向培养、技术联合攻关、成果转化应用等领域展开更紧密合作，力争打造‘校—企—产’融合的行业标杆。”辛安矿相关负责人表示。

　　基地的建立不仅将为企业输送“用得上、留得住”的高素质人才，更将推动高校科研成果在矿井生产一线落地转化，为矿井高质量发展探索新路径。

　　文图：刘昊

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